"Apprezzamento schema di Convenzione tra il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali – Amministrazione centrale titolare di interventi PNRR, l'Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro, il Dipartimento regionale del lavoro, dell'impiego, dell'orientamento, dei servizi e delle attività formative, il Dipartimento regionale della famiglia e delle politiche sociali e il Dipartimento regionale della formazione professionale della Regione Siciliana. Accordo ai sensi dell'art. 5, comma 6, del Decreto Legislativo 18 aprile 2016, n. 50 per la realizzazione della riforma ALMP's e formazione professionale". Approvazione dello schema di Accordo tra il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, l'Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro - ANPAL e la Regione Siciliana che disciplina la collaborazione per la realizzazione degli impegni operativi di ciascuna Parte per l'attuazione delle attività, di interesse comune, previste nell'ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR) - Missione 5 - Componente 1 - Intervento 1.1 "Politiche attive del Lavoro e Formazione", in attuazione a quanto stabilito dal Decreto Legge 31 maggio 2021, n. 77, convertito con modificazioni dalla Legge 29 luglio 2021, n. 108 e ss.mm.ii.. Nello specifico, le Parti si impegnano a collaborare per l’attuazione degli interventi collegati alla suddetta Misura per il pieno raggiungimento, nei tempi previsti, dei seguenti Traguardi e Obiettivi: 1) Traguardo di dicembre 2022: entrata in vigore, a livello regionale, di tutti i Piani di Attuazione Regionale (PAR) e raggiungimento di almeno il 10% dei beneficiari previsti dal programma (obiettivo finale: 3.000.000 di beneficiari); 2) Obiettivo di dicembre 2025: almeno 3.000.000 beneficiari del programma "Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori" (GOL) di cui non meno del 75% composto da donne, disoccupati di lunga durata, persone con disabilità, giovani under 30, lavoratori over 55; 3) Obiettivo di dicembre 2025: almeno 800.000 dei 3.000.000 di beneficiari coinvolti in percorsi di formazione professionale (di cui almeno 300.000 coinvolti in percorsi di formazione in competenze digitali); 4) Obiettivo di dicembre 2025: almeno l'80% dei Centri per l'Impiego in ciascuna Regione rispetta gli standard dei livelli essenziali delle prestazioni quali definiti nel programma "Garanzia di occupabilità dei lavoratori" (GOL). (Portale regionale Atti amministrativi del 16 dicembre 2022)